Przyjazne środowiska pracy – zarządzanie wiekiem, stresem, budowanie kultury organizacyjnej - szkolenie
Szkolenie przygotowuje do budowania zdrowej kultury organizacyjnej , przyjaznego i otwartego środowiska pracy, gdzie pracownicy czują się docenieni., co w kolejności przyczyni się do dobrostanu, zwiększenia motywacji i zaangażowania.
["wiedza z zakresu zarządzania wiekiem", "umiejętność zarządzania stresem w organizacji", "wiedza o budowaniu kultury organizacyjnej", "umiejętność kształtowania przyjaznego i otwartego środowiska pracy", "umiejętność wspierania dobrostanu pracowników", "umiejętność zwiększania motywacji i zaangażowania zespołu"]