Akademia HR: Kurs zrównoważone zarządzanie potencjałem pracowników – zgodnie z nowymi wyzwaniami rynku pracy.
Celem szkolenia jest przygotowanie uczestników do skutecznego pozyskiwania i wykorzystania zróżnicowanego potencjału, talentów i doświadczeń pracowników. Szkolenie ukierunkowane jest na dostosowanie kompetencji uczestników do nowych wyzwań organizacyjnych, społecznych oraz gotowości do zmian w zakresie wykorzystywanych kompetencji. Szkolenie ukształtuje wśród uczestników otwartość na nowe wyzwania rozwojowe.
["wiedza z zakresu zrównoważonego zarządzania potencjałem pracowników", "umiejętność pozyskiwania zróżnicowanego potencjału i talentów pracowników", "umiejętność wykorzystania doświadczeń pracowników", "wiedza o nowych wyzwaniach organizacyjnych i społecznych w zarządzaniu zasobami ludzkimi", "umiejętność dostosowywania kompetencji do nowych wyzwań rynku pracy", "rozwijanie otwartości na nowe wyzwania rozwojowe w zarządzaniu zasobami ludzkimi"]