Dostępność w pracy i usługach – jak tworzyć środowisko przyjazne dla wszystkich
1. Identyfikowanie barier w zakresie dostępności oraz proponowanie rozwiązań.
2. Dostosowywanie usług i procesów
3. Komunikacja inkluzywna
4. Stosowanie przepisów i standardów dostępności
5. Tworzenie dostępnych środowisk pracy i przestrzeni publicznych
6. Podnoszenie świadomości wśród pracowników i klientów
7. Współpraca z zespołem w zakresie wdrażania dostępności
8. Korzystanie z nowoczesnych technologii wspierających dostępność
9. Monitorowanie i raportowanie działań z zakresu dostępności
["identyfikowanie barier w zakresie dostępności i proponowanie rozwiązań", "dostosowywanie usług i procesów", "komunikacja inkluzywna", "znajomość przepisów i standardów dostępności", "umiejętność tworzenia dostępnych środowisk pracy i przestrzeni publicznych", "podnoszenie świadomości wśród pracowników i klientów na temat dostępności", "umiejętność współpracy z zespołem w zakresie wdrażania dostępności", "znajomość nowoczesnych technologii wspierających dostępność", "umiejętność monitorowania i raportowania działań z zakresu dostępności"]