DELEGOWANIE ZADAŃ, MONITOROWANIE I OCENA EFEKTÓW PRACY – JAK TO ROBIĆ SKUTECZNIE? SZKOLENIE ROZWOJOWE DLA MENEDŻERÓW
Usługa przygotowuje do stosowania technik w delegowaniu i monitorowania wykonywanych zadań przez pracowników.
["umiejętność delegowania zadań pracownikom", "wiedza z zakresu metod monitorowania realizacji zadań przez pracowników", "umiejętność oceny efektywności pracy zespołu", "znajomość technik motywowania pracowników do realizacji powierzonych zadań", "umiejętność przydzielania pracownikom zadań odpowiednich do ich kompetencji"]