Radzenie sobie ze stresem i wypaleniem zawodowym, zarządzanie wiekiem i współpracą międzypokoleniową, zasady równości szans, niedyskryminacji i transparentności
Szkolenie przygotowuje do samodzielnego radzenia sobie z pracą pod presją oraz rozwijaniem umiejętności radzenia sobie ze stresem w związku z wypełnianiem zawodowym, przygotowuje do efektywnego komunikowania się między różnymi pokoleniami z uwzględnieniem zasad równości szans, niedyskryminacji i transparentności.
["techniki radzenia sobie ze stresem", "zarządzanie syndromem wypalenia zawodowego", "komunikacja międzypokoleniowa", "zasady równości szans w pracy", "zasady niedyskryminacji w miejscu pracy", "zasady przejrzystości w organizacji"]