Intensywny 3 dniowy kurs online  -  HR Business Partner
Szkolenie HR Business Partnera (HRBP) rozwija kompetencje wspierające cele biznesowe poprzez zarządzanie ludźmi. Uczestnik poznaje strategie HR dopasowane do celów firmy, uczy się zarządzania talentami, komunikacji, oceny wydajności, rozwiązywania konfliktów i wprowadzania zmian. Kładzie się także nacisk na rozwój osobisty, w tym radzenie sobie ze stresem, zarządzanie czasem i kreatywność.
["wiedza z zakresu roli HR Business Partnera w organizacji", "umiejętność dopasowania strategii HR do celów biznesowych firmy", "umiejętność zarządzania talentami i rozwijania potencjału pracowników", "umiejętność efektywnej komunikacji w zespole", "umiejętność przeprowadzania oceny wydajności pracowników", "umiejętność rozwiązywania konfliktów w zespole", "umiejętność wprowadzania zmian organizacyjnych", "techniki radzenia sobie ze stresem", "metody efektywnego zarządzania czasem", "narzędzia do rozwijania kreatywności w zespole"]