Komunikacja interpersonalna w pracy zespołowej w oparciu o najnowsze badania nad mózgiem
Motywem przewodnim jest nauka poprzez doświadczanie.Metoda interaktywna sprzyja zaangażowaniu grupy w dyskusję, wymianę informacji i doświadczeń. Przygotowuje uczestnika do osiągnięcia poprawnych relacji ze współpracownikami i utożsamiania się z grupą .Uczestnicy mogą odczuwać wewnętrzną satysfakcję z przynależności do grupy i osiągania zamierzonych celów.
["wiedza z zakresu komunikacji interpersonalnej w pracy zespołowej", "umiejętność budowania pozytywnych relacji ze współpracownikami", "umiejętność identyfikowania się z grupą i dążenia do wspólnych celów", "umiejętność wykorzystywania doświadczenia w pracy zespołowej", "wiedza na temat najnowszych badań nad funkcjonowaniem mózgu w kontekście pracy zespołowej"]