AKADEMIA HR - Zarządzanie pracą zdalną i hybrydową
Usługa szkoleniowa przygotowuje do samodzielnego	wdrażania rozwiązań umożliwiających efektywną i satysfakcjonującą pracę zdalną, hybrydową, elastyczny czas pracy, indywidualny rozkład czasu pracy; wykorzystania odpowiednich narzędzi wspierających nowe formy organizacji pracy; radzenia sobie z typowymi trudnościami oraz budowania zaangażowania pracowników korzystających z tych form pracy; zapewnienia sprawnej komunikacji i podziału / delegacji zadań w przypadku pracy zdalnej / hybrydowej.
["wiedza z zakresu efektywnej organizacji pracy zdalnej i hybrydowej", "umiejętność wdrażania rozwiązań ułatwiających pracę zdalną i hybrydową", "znajomość narzędzi wspierających nowe formy organizacji pracy", "umiejętność radzenia sobie z trudnościami w pracy zdalnej i hybrydowej", "umiejętność budowania zaangażowania pracowników pracujących zdalnie i hybrydowo", "umiejętność zapewnienia sprawnej komunikacji w przypadku pracy zdalnej i hybrydowej", "umiejętność efektywnego podziału i delegacji zadań w pracy zdalnej i hybrydowej"]