Akademia HR - Zrównoważone zarządzanie potencjałem pracowników – zgodnie z nowymi wyzwaniami rynku pracy  - usługa zdalna w czasie rzeczywistym.
Szkolenie przygotowuje do rozwijania umiejętności pozyskiwania i wykorzystania różnorodnych talentów oraz doświadczeń w zespole. Uczestnicy zdobędą wiedzę i kompetencje pozwalające na dostosowanie swoich umiejętności do nowych wyzwań organizacyjnych i społecznych, w tym gotowość do zmiany zakresu wykorzystywanych kompetencji. Ukształtują postawę otwartości na wyzwania rozwojowe, wspierającą ciągłe doskonalenie zawodowe i rozwój osobisty.
["znajomość narzędzi do rekrutacji i selekcji pracowników", "umiejętność oceny potencjału zawodowego pracowników", "umiejętność planowania rozwoju kompetencji zespołu", "wiedza z zakresu nowoczesnych trendów w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi", "umiejętność dostosowania strategii HR do zmian organizacyjnych", "znajomość narzędzi do prowadzenia oceny 360 stopni", "umiejętność budowania kultury otwartości na zmiany w organizacji", "wiedza z zakresu wspierania rozwoju osobistego i zawodowego pracowników", "umiejętność kształtowania postaw proaktywnych i otwartości na wyzwania"]