Szkolenie “Trening Implementacji FURIC - TIF” Zarządzanie relacjami
Szkolenie rozwija kompetencje budowania i utrzymywania relacji wspierającej – coachingowej, mentorskiej, terapeutycznej czy doradczej – dopasowanej do potrzeb osoby w procesie zmiany. Uczestnicy uczą się pracy w oparciu o model FURIC, wspierając innych w odkrywaniu motywacji, odnajdywania własnej drogi i miejsca, celów, planowaniu i wdrażaniu zmian z poszanowaniem ich wartości, możliwości i zasady dobrowolności.
["wiedza z zakresu modelu FURIC", "umiejętność budowania relacji coachingowej", "umiejętność budowania relacji mentorskiej", "umiejętność budowania relacji terapeutycznej", "umiejętność budowania relacji doradczej", "umiejętność dostosowywania relacji do potrzeb osoby w procesie zmiany", "umiejętność wspierania innych w odkrywaniu motywacji", "umiejętność wspierania innych w odnajdywaniu własnej drogi i miejsca", "umiejętność wspierania innych w określaniu celów", "umiejętność wspierania innych w planowaniu zmian", "umiejętność wspierania innych w wdrażaniu zmian", "umiejętność pracy z poszanowaniem wartości i możliwości innych", "umiejętność pracy z poszanowaniem zasady dobrowolności"]