HR Business Partner - studia podyplomowe
Usługa „HR Business Partner – studia podyplomowe” potwierdza przygotowanie do pełnienia roli strategicznego partnera biznesu w obszarze HR. Uczestnicy zdobywają wiedzę i umiejętności z zakresu wdrażania nowoczesnych rozwiązań personalnych, wspierania kadry menedżerskiej oraz łączenia polityki HR ze strategią organizacyjną w celu zwiększenia efektywności działania organizacji.
["wiedza z zakresu nowoczesnych rozwiązań personalnych", "umiejętność wdrażania nowoczesnych rozwiązań personalnych", "wiedza z zakresu wspierania kadry menedżerskiej", "umiejętność wspierania kadry menedżerskiej", "wiedza z zakresu łączenia polityki HR ze strategią organizacyjną", "umiejętność łączenia polityki HR ze strategią organizacyjną", "wiedza z zakresu zwiększania efektywności działania organizacji", "umiejętność zwiększania efektywności działania organizacji"]