Szkolenie Akademia HR : Zarządzanie wiekiem i współpracą międzypokoleniową
Usługa przygotowuje uczestników do wykorzystania potencjału pracowników z różnych pokoleń jak również możliwości wynikających z budowania zróżnicowanych wiekowego zespołów i całej organizacji. Zapewnienie poszczególnym grupom wiekowym odpowiedniego wsparcia w pracy i rozwoju. Budowanie 
rozwiązań opartych o intermentoring. Przeciwdziałanie procesom związanym z wypaleniem zawodowym.
["wiedza z zakresu zarządzania wiekiem w organizacji", "umiejętność wykorzystania potencjału pracowników z różnych pokoleń", "umiejętność budowania zróżnicowanych wiekowo zespołów", "znajomość metod wsparcia poszczególnych grup wiekowych w pracy i rozwoju", "umiejętność budowania rozwiązań opartych na intermentoringu", "wiedza na temat przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu"]