Zarządzanie zmianami. Leadership - zasady przywództwa: "Jak efektywnie i skutecznie przeprowadzić zmiany w funkcjonowaniu firmy oraz zespołów. Zarządzanie i współpraca w efektywnych zespołach. Motywowanie.
Usługa ma na celu przygotowanie uczestników do samodzielnego przygotowania się do przeprowadzenia zmian w firmie, zespole. Stanie się osobą, która potrafi poradzić, sobie w sytuacji zmian, wywiera pozytywny wpływ na zespół, członków, dba o jego rozwój i konsekwentnie realizuje zadania stawiane przez firmę. Uczestnik nabędzie umiejętność wytycza zadań oraz celów wg SMART.
["wiedza z zakresu zasad efektywnego zarządzania zmianami w organizacji", "umiejętność planowania i wdrażania zmian w funkcjonowaniu firmy", "wiedza z zakresu zasad skutecznego przywództwa i budowania zaangażowanego zespołu", "umiejętność motywowania i rozwijania członków zespołu", "znajomość metody SMART w definiowaniu celów i zadań"]