Kompetencje przyszłości i zarządzanie zasobami ludzkimi
Celem studiów podyplomowych "Kompetencje przyszłości i zarządzanie zasobami ludzkimi" jest przygotowanie profesjonalistów i profesjonalistek do wyzwań nowoczesnego rynku pracy i efektywnego zarządzania kapitałem ludzkim. Program koncentruje się na rozwijaniu kompetencji niezbędnych do tworzenia strategicznego HR, wdrażania innowacji technologicznych oraz budowania organizacji otwartych na różnorodność i inkluzywność.
["wiedza z zakresu kompetencji przyszłości", "umiejętność tworzenia strategicznego HR", "umiejętność wdrażania innowacji technologicznych", "wiedza z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi", "umiejętność budowania organizacji otwartych na różnorodność", "umiejętność budowania organizacji inkluzywnych"]