Szkolenie realizowane w ramach projektu „Postaw swój biznes na nogi” – Zarządzenie i przywództwo; Stawianie celów pracownikom - MBO, delegowanie zadań, kreatywność, motywowanie – budowanie zaangażowania, minimalizowanie ryzyka rotacji
Celem szkolenia jest rozwój kompetencji menedżerskich i przywódczych, umożliwiający skuteczne zarządzanie zespołem. Uczestnicy nauczą się, jak budować autorytet lidera, efektywnie komunikować się, dobierać style kierowania do sytuacji, wyznaczać cele zgodnie z metodą SMART-ER, delegować zadania oraz motywować pracowników. Zdobyta wiedza pozwoli im zwiększyć zaangażowanie zespołu, poprawić organizację pracy i skutecznie realizować cele biznesowe.
["wiedza z zakresu zarządzania zespołem", "umiejętność budowania autorytetu lidera", "umiejętność efektywnej komunikacji w zespole", "znajomość metody wyznaczania celów SMART-ER", "umiejętność delegowania zadań podwładnym", "umiejętność motywowania pracowników do zaangażowania", "wiedza z zakresu minimalizowania ryzyka rotacji", "umiejętność dostosowywania stylu kierowania do sytuacji", "umiejętność poprawy organizacji pracy zespołu", "umiejętność efektywnej realizacji celów biznesowych"]