Praca zdalna - jak skutecznie zorganizować i wdrożyć zespół? Certyfikowane szkolenie.
Praca zdalna to trend, który będzie się pogłębiać. Program szkolenia skonstruowany jest z uwzględnieniem potrzeb managerów i kierowników, którzy stoją lub będą stać w obliczu wyzwań związanych z zarządzaniem zespołem zdalnych specjalistów. W ostatnich tygodniach mówi się o niej dużo w kontekście zagrożeń epidemiologicznych, ale przecież kompetencje związane z telepracą od dawna już wymieniane są w gronie umiejętności kluczowych w perspektywie najbliższych dekad – w taką bowiem stronę zmierza cał
["wiedza z zakresu podstaw pracy zdalnej", "znajomość narzędzi i technologii wspierających pracę zdalną", "umiejętność organizowania pracy zespołu w modelu zdalnym", "umiejętność monitorowania efektywności pracy zdalnej zespołu", "wiedza na temat wyzwań związanych z zarządzaniem zespołem zdalnych specjalistów", "umiejętność wdrażania skutecznych praktyk w zakresie pracy zdalnej"]