Zrównoważone zarządzanie potencjałem pracowników – zgodnie z nowymi wyzwaniami rynku pracy w ramach projektu Akademia HR - szkolenie
Usługa "Zrównoważone zarządzanie potencjałem pracowników – zgodnie z nowymi wyzwaniami rynku pracy" przygotowuje do pozyskiwania (w tym w procesie rekrutacji) oraz wykorzystania zróżnicowanego potencjału, talentów i doświadczeń pracowników w ramach dostosowania kompetencji pracowników do nowych wyzwań organizacyjnych i społecznych, w tym gotowości do zmiany zakresu wykorzystywanych kompetencji (reskilling) oraz kształtowania otwartości na wyzwania rozwojowe (kultura Learning Agility).
["wiedza z zakresu zrównoważonego zarządzania potencjałem pracowników", "umiejętność pozyskiwania zróżnicowanego potencjału pracowników w procesie rekrutacji", "umiejętność wykorzystania talentów i doświadczeń pracowników", "znajomość metod dostosowywania kompetencji pracowników do nowych wyzwań organizacyjnych", "wiedza na temat reskillingu i kształtowania kultury Learning Agility", "umiejętność motywowania pracowników do otwartości na wyzwania rozwojowe"]