Zarządzanie wiekiem i współpracą międzypokoleniową - szkolenie realizowane w ramach projektu „Akademia HR”
Usługa przygotowuje do wykorzystania potencjału pracowników z różnych pokoleń jak również możliwości wynikających z budowania zróżnicowanych wiekowego zespołów i całej organizacji. Zapewnienie poszczególnym grupom wiekowym odpowiedniego wsparcia w pracy i rozwoju. Budowanie rozwiązań opartych o intermentoringu. Przeciwdziałanie procesom związanym z wypaleniem zawodowym.
["wiedza z zakresu zarządzania wiekiem w organizacji", "umiejętność analizowania potencjału pracowników z różnych pokoleń", "umiejętność budowania zróżnicowanych wiekowo zespołów", "wiedza na temat zapewnienia wsparcia w pracy i rozwoju poszczególnym grupom wiekowym", "umiejętność wdrażania rozwiązań opartych o intermentoring", "umiejętność przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu"]