AKADEMIA HR - Zrównoważone zarządzanie potencjałem pracowników
Usługa szkoleniowa przygotowuje do samodzielnego	pozyskiwania (w tym w procesie rekrutacji) oraz wykorzystania zróżnicowanego potencjału / talentów / doświadczeń pracowników; dostosowania kompetencji pracowników do nowych wyzwań organizacyjnych i społecznych, w tym gotowości do zmiany zakresu wykorzystywanych kompetencji (j. ang. reskilling); kształtowania otwartości na wyzwania rozwojowe (j. ang. learning agility).
["wiedza z zakresu zrównoważonego zarządzania potencjałem pracowników", "umiejętność pozyskiwania zróżnicowanego potencjału pracowników w procesie rekrutacji", "umiejętność wykorzystania zróżnicowanego potencjału i talentów pracowników", "umiejętność dostosowania kompetencji pracowników do nowych wyzwań organizacyjnych i społecznych", "znajomość koncepcji reskillingu - gotowość do zmiany zakresu kompetencji", "umiejętność kształtowania otwartości pracowników na wyzwania rozwojowe", "znajomość koncepcji learning agility"]