Kluczowe kompetencje nowoczesnego managera: komunikacja, zespół, rezyliencja - szkolenie.
Celem usługi jest dostarczenie uczestnikom fundamentalnej wiedzy o kompetencjach managerskich. Po jej zakończeniu uczestnik definiuje i rozróżnia style komunikacji, zna techniki zarządzania zespołem i delegowania zadań, zarządza konfliktem oraz stosuje dobre praktyki udzielania informacji zwrotnej.  

Każdy uczestnik zostanie poddany pre-testowi sprawdzającemu poziom wiedzy oraz post-testowi sprawdzającemu nabyte w czasie usługi kompetencje.
["wiedza z zakresu kompetencji managerskich", "umiejętność definiowania stylów komunikacji", "umiejętność rozróżniania stylów komunikacji", "znajomość technik zarządzania zespołem", "znajomość technik delegowania zadań", "umiejętność zarządzania konfliktem", "znajomość dobrych praktyk udzielania informacji zwrotnej"]