Akademia HR - Zarządzanie wiekiem i współpracą międzypokoleniową
Usługa przygotowuje uczestników do efektywnego wykorzystania potencjału pracowników z różnych pokoleń, budowania zróżnicowanych wiekowo zespołów oraz opracowywania rozwiązań opartych na intermentoringu, zapewniając jednocześnie wsparcie w pracy i rozwoju poszczególnych grup wiekowych oraz przeciwdziałając wypaleniu zawodowemu.
["wiedza z zakresu zarządzania wiekiem w organizacji", "umiejętność budowania zróżnicowanych wiekowo zespołów", "znajomość koncepcji intermentoringu", "umiejętność opracowywania rozwiązań opartych na intermentoringu", "wiedza o specyfice potrzeb różnych grup wiekowych pracowników", "umiejętność zapewnienia wsparcia w pracy i rozwoju dla poszczególnych grup wiekowych", "wiedza o przeciwdziałaniu wypaleniu zawodowemu"]