Zarządzanie talentami w oparciu o mocne strony: rozwój indywidualny i zespołowy według metodologii Gallupa
Celem szkolenia  jest rozwinięcie samoświadomości uczestników
poprzez identyfikację ich unikalnych talentów w oparciu o metodologię Gallupa oraz nauczenie ich, jak skutecznie zarządzać swoimi talentami i talentami zespołu, aby osiągać wzrost osobisty, zespołowy i organizacyjny.
["wiedza z zakresu metodologii Gallupa identyfikowania talentów indywidualnych", "umiejętność określania własnych unikalnych talentów", "umiejętność efektywnego zarządzania własnymi talentami", "umiejętność efektywnego zarządzania talentami zespołu", "wiedza na temat zastosowania talentów do osiągania wzrostu osobistego", "wiedza na temat zastosowania talentów do osiągania wzrostu zespołowego", "wiedza na temat zastosowania talentów do osiągania wzrostu organizacyjnego"]