Psychologia przywództwa w organizacjach
Celem kształcenia jest przekazanie uczestnikom szerokiej – zarówno teoretycznej, jak i praktycznej wiedzy z zakresu psychologii przywództwa w organizacjach.
["wiedza z zakresu psychologii przywództwa", "umiejętność identyfikacji czynników wpływających na skuteczne przywództwo", "znajomość teorii i modeli przywództwa w organizacjach", "umiejętność analizy stylów przywództwa", "umiejętność kształtowania kompetencji przywódczych", "wiedza na temat motywowania i inspirowania podwładnych", "umiejętność budowania autorytetu i wpływu w zespole", "znajomość technik efektywnej komunikacji w roli lidera", "umiejętność rozwiązywania konfliktów w grupie"]