Budowanie zespołu skoncentrowanego na synergii. Radzenie sobie w sytuacjach trudnych, przeciwdziałanie konfliktom.  Zarządzanie procesami współpracy zespołowej i integracji wewnętrznej.
Szkolenie prowadzi do nabycia umiejętności społecznych, niezbędnych do wydajnej i efektywnej pracy zespołu. Kursanci dowiedzą się jak zaangażować zespół do wydajniejszej pracy, jak zbudować odpowiednią atmosferę w grupie oraz przede wszystkim jak wydobyć wspólny potencjał zespołu. Przygotowuje do radzenia sobie z nadmiernymi emocjami w oparciu o znajomość własnego sposobu reagowania na stres, technik asertywności, sposoby rozwiązywania konfliktów i napięć oraz przez kontrolę własnego wizerunku.
["wiedza z zakresu synergii zespołowej", "umiejętność budowania wydajnego zespołu", "umiejętność zarządzania procesami współpracy zespołowej", "umiejętność integrowania zespołu", "wiedza z zakresu radzenia sobie w sytuacjach trudnych", "umiejętność przeciwdziałania konfliktom w zespole", "wiedza z zakresu technik asertywności", "umiejętność rozwiązywania konfliktów i napięć w zespole", "umiejętność kontroli własnego wizerunku"]