,,Dyrektywa UE o równości i przejrzystości płac” – warsztat przygotowujący pracodawców do nowych wymogów.
Celem szkolenia jest dostarczenie praktycznej wiedzy i narzędzi, które umożliwią efektywne dostosowanie systemu wynagrodzeń do nowych wymogów prawnych jakie nakłada ",,Dyrektywa UE o równości i przejrzystości płac", minimalizując ryzyko naruszeń i zwiększając konkurencyjność organizacji na rynku pracy.
["wiedza z zakresu dyrektywy UE o równości i przejrzystości płac", "umiejętność analizy luk w systemie wynagrodzeń pod kątem zgodności z dyrektywą", "znajomość narzędzi do audytu i oceny wewnętrznego systemu wynagrodzeń", "umiejętność opracowania planu dostosowania systemu wynagrodzeń do wymogów dyrektywy", "znajomość dobrych praktyk w zakresie zapewnienia równości i przejrzystości wynagrodzeń", "umiejętność wdrażania rozwiązań na rzecz zwiększenia konkurencyjności firmy na rynku pracy"]