Zrównoważone zarządzanie potencjałem
 pracowników – zgodnie z nowymi
 wyzwaniami rynku pracy w ramach
 projektu Akademia HR - szkolenie
Usługa "Zrównoważone zarządzanie potencjałem pracowników – zgodnie z nowymi wyzwaniami rynku pracy"
przygotowuje do pozyskiwania (w tym w procesie rekrutacji) oraz wykorzystania zróżnicowanego potencjału, talentów i
doświadczeń pracowników w ramach dostosowania kompetencji pracowników do nowych wyzwań organizacyjnych i
społecznych, w tym gotowości do zmiany zakresu wykorzystywanych kompetencji (reskilling) oraz kształtowania
otwartości na wyzwania rozwojowe (kultura Learning Agility).
["wiedza z zakresu zrównoważonego zarządzania potencjałem pracowników", "umiejętność rekrutacji i pozyskiwania zróżnicowanego potencjału pracowników", "umiejętność wykorzystywania talentów i doświadczeń pracowników", "wiedza o dostosowywaniu kompetencji pracowników do nowych wyzwań organizacyjnych i społecznych", "umiejętność przeprowadzania reskillingu - przygotowania pracowników do zmiany zakresu wykorzystywanych kompetencji", "wiedza o kształtowaniu kultury Learning Agility - otwartości na wyzwania rozwojowe"]