AKADEMIA HR - Zarządzanie pracą zdalną i hybrydową
Usługa szkoleniowa przygotowuje do samodzielnego	wdrażania rozwiązań umożliwiających efektywną i satysfakcjonującą pracę zdalną, hybrydową, elastyczny czas pracy, indywidualny rozkład czasu pracy; wykorzystania odpowiednich narzędzi wspierających nowe formy organizacji pracy; radzenia sobie z typowymi trudnościami oraz budowania zaangażowania pracowników korzystających z tych form pracy; zapewnienia sprawnej komunikacji i podziału / delegacji zadań w przypadku pracy zdalnej / hybrydowej.
["wiedza z zakresu wdrażania rozwiązań do pracy zdalnej i hybrydowej", "umiejętność wdrażania elastycznych form organizacji pracy", "znajomość narzędzi wspierających pracę zdalną i hybrydową", "umiejętność radzenia sobie z trudnościami w pracy zdalnej i hybrydowej", "wiedza z zakresu budowania zaangażowania pracowników w pracy zdalnej i hybrydowej", "umiejętność zapewniania sprawnej komunikacji w pracy zdalnej i hybrydowej", "umiejętność efektywnego podziału i delegowania zadań w pracy zdalnej i hybrydowej"]