Liderskie negocjacje: Budowanie trwałych porozumień i skuteczne zarządzanie zespołem
Celem szkolenia jest rozwój kluczowych kompetencji negocjacyjnych i przywódczych poprzez zrozumienie wpływu emocji na proces decyzyjny, budowanie pewności siebie oraz stosowanie sprawdzonych narzędzi i technik. Uczestnicy nauczą się skutecznie prowadzić rozmowy, podejmować trafne decyzje i budować trwałe porozumienia oparte na zaufaniu.
["wiedza z zakresu wpływu emocji na proces decyzyjny", "umiejętność budowania pewności siebie w negocjacjach", "znajomość narzędzi i technik skutecznych negocjacji", "umiejętność prowadzenia rozmów negocjacyjnych", "umiejętność podejmowania trafnych decyzji w negocjacjach", "umiejętność budowania trwałych porozumień opartych na zaufaniu"]