Szkolenie zapobieganie mobbingowi i dyskryminacji – kształtowanie kultury szacunku i równości w miejscu pracy- grupa II
Szkolenie ma na celu zwiększenie świadomości na temat mobbingu i dyskryminacji w miejscu pracy, ich konsekwencji oraz skutecznych metod przeciwdziałania. Celem szkolenia jest stworzenie przyjaznego i równego środowiska pracy poprzez zwiększenie świadomości, promowanie szacunku oraz wdrażanie skutecznych strategii przeciwdziałania mobbingowi i dyskryminacji.
["wiedza na temat mobbingu i dyskryminacji w miejscu pracy", "znajomość konsekwencji mobbingu i dyskryminacji", "umiejętność identyfikowania przejawów mobbingu i dyskryminacji", "umiejętność stosowania skutecznych metod przeciwdziałania mobbingowi i dyskryminacji", "umiejętność budowania przyjaznej i równej kultury organizacyjnej", "wiedza na temat promocji szacunku i równości w miejscu pracy", "umiejętność wdrażania strategii przeciwdziałania mobbingowi i dyskryminacji"]